永久終身雇用伝説の終わり・15

予想通りの面談内容だった…
2人共同じ事をお願いされたそうだ

忘新年会シーズンのこの時期

他社に受託するより、このまま営業した方が
いろいろな意味まとまる

受託する予定の他社に日銭が流れるよりも、
多少経費かかろうと、自社できりもりしたほうが

ただ、先に面談をした社員2人は、
こんな感じで答えたらしい…

「やる気と言うか、モチベーションが最初の面談で下がってしまった…
これから忘新年会シーズンを迎えるにあたって…
もし、チーフが残って、ヤルと言われれば、残ります…」

何か、プレッシャー感じます。

一番忙しい時期に、放り出してしまうのも、ただの無責任。
パートアルバイト達を放置
社員同士は約束の期限だから、やり残した感じはあるもののある種スッキリ退職、
久しぶりに、ゆっくり忘新年を迎えられる…

残って１月３１日までやるとなると…

あと、４ヶ月か～


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